Tabel de extindere a vârstei de pensionare. De la ce an de naștere se va mări vârsta de pensionare? De câte puncte ai nevoie pentru pensionare?

Duma de Stat a Federației Ruse a adoptat o lege care prevede o creștere a vârstei de pensionare din 2019, dar în etape. Legea a fost deja semnată de președintele Federației Ruse. Acum toată lumea este interesată de programul de pensionare actualizat pe an din 2019, care le permite să înțeleagă când își pot exercita dreptul la pensie.

Articolul va oferi un program general pas cu pas de pensionare pe vârstă în conformitate cu noua lege, programe pentru bărbați și femei, precum și informații privind aplicarea noii legi la categoriile preferențiale de lucrători. Să răspundem la întrebarea cine se va pensiona în 2019 și cine nu va fi afectat de lege.

Articolul nu ține cont de propunerile lui Vladimir Putin de a reduce vârsta de pensionare a femeilor de la 63 la 60 de ani.

Versiunea actuală a tabelului actualizat privind vârsta de pensionare poate fi vizualizată la linkul:

Principalele prevederi ale proiectului de lege

Dacă acum în Rusia, la împlinirea vârstei de 60 de ani, bărbații și femeile 55 de ani primesc dreptul la întreținere în suma stabilită de la stat, atunci totul se poate schimba în curând. Amendamentele aduse legii vor introduce o nouă regulă: rușii se vor pensiona la împlinirea vârstei de 65 și 63 de ani (bărbați, respectiv femei). Cu toate acestea, legiuitorii promit să efectueze reforma nu dintr-o dată - se are în vedere o perioadă de tranziție destul de lungă (16 ani pentru femei și 10 pentru bărbați).

Programul general de pensionare după majorarea vârstei de pensionare în comparație cu prevederile încă în vigoare este următorul. Acest lucru arată clar cum se va schimba vârsta de pensionare.

Anul nașterii Anul pensionării Vârsta de pensionare
Bărbați femei În conformitate cu prevederile proiectului de lege Conform regulilor încă în vigoare Bărbați femei
1959 1964 2020 2019 61 56
1960 1965 2022 2020 62 57
1961 1966 2024 2021 63 58
1962 1967 2026 2022 64 59
1963 1968 2028 2023 65 60
1969 2030 2024 61
1970 2032 2025 62
1971 2034 2026 63

Pentru o imagine mai clară, vom oferi un program separat de pensionare pe an, începând cu 2019, pentru bărbații din Rusia, în conformitate cu proiectul de lege.

Anul nașterii Eliberată
1959 61 2020
1960 62 2022
1961 63 2024
1962 64 2026
1963 65 2028

Și, de asemenea, un program de pensionare anual din 2019 pentru femeile din Federația Rusă.

Anul nașterii Vârsta de pensionare (în ani) Eliberată
1964 56 2020
1965 57 2022
1966 58 2024
1967 59 2026
1968 60 2028
1969 61 2030
1970 62 2032
1971 63 2034

Programul de pensionare după majorarea vârstei de pensionare este dat în proiect de lege și nota explicativă a acestuia face parte din această inițiativă legislativă. Cu toate acestea, se pot face modificări, aceasta nu este versiunea finală. Un nou program de pensie după pensionarea rușilor în 2028 și, respectiv, 2024, nu va fi stabilit doar pentru o perioadă de tranziție, apoi toți cetățenii se vor pensiona la împlinirea vârstei de 65 și 63 de ani.

Ce se va întâmpla cu beneficiarii?

Vârsta de pensionare va fi majorată și pentru nordici, care în prezent au un avantaj față de alte categorii de muncitori. Totuși, diferența preferențială de 5 ani pentru nordici va rămâne, întrucât legiuitorul recunoaște condițiile de muncă din Nordul Îndepărtat ca fiind destul de dificile pentru asta.

Programul perioadei de tranziție în acest caz este următorul.

Anul nașterii Anul pensionării Vârsta de pensionare (în ani)
Bărbați femei Bărbați femei
1964 1969 2020 56 51
1965 1970 2022 57 52
1966 1971 2024 58 53
1967 1972 2026 59 54
1968 1973 2028 60 55
1974 2030 56
1975 2032 57
1976 2034 58

Potrivit noii legi, vârsta de pensionare va fi majorată și pentru cadrele didactice, medicale și lucrătorii de creație (mai exact, se va stabili o întârziere de opt ani în acordarea pensiilor), deși va rămâne nevoia dezvoltării unei experiențe speciale. Programul perioadei de tranziție este prezentat mai jos.

Pentru funcționarii publici, de la 1 ianuarie 2020, se va introduce o creștere a ritmului de creștere a treptei vârstei de pensionare - un an pe an.

Pentru cetățenii eligibili să primească o pensie socială, vârsta de pensionare va fi ridicată și la 68 de ani pentru femei și 70 pentru bărbați.

Programul perioadei de tranziție pentru acești cetățeni.

Anul nașterii Anul pensionării Vârsta de pensionare (în ani)
Bărbați femei Bărbați femei
1954 1959 2020 66 61
1955 1960 2022 67 62
1956 1961 2024 68 63
1957 1962 2026 69 64
1958 1963 2028 70 65
1964 2030 66
1965 2032 67
1966 2034 68

Cine se va pensiona în 2019?

La analiza datelor prezentate în grafice, se pune întrebarea cine se va pensiona în 2019. Au fost deja adresate Fondului de Pensii și s-a dat răspunsul că în 2019 nici un singur cetățean nu va deveni pensionar în general. Este evident că nordicii, profesorii, lucrătorii medicali și creativi și cetățenii cu drept de a primi o pensie socială nu se vor pensiona nici în 2019.

Ce se va întâmpla cu cei care se pensionează în 2019? Aceștia își vor putea exercita dreptul abia în 2020.

În plus, proiectul de lege menționează categorii de lucrători cărora noile reguli nu se vor pensiona în mod general în anul 2019 pentru aceste categorii de lucrători;

Printre ei:

  • lucrătorii care lucrează în locuri de muncă cu condiții de muncă dăunătoare, periculoase și dificile;
  • cei care au dreptul la alocarea timpurie a sprijinului de stat din motive de sănătate sau sociale, de exemplu, militarii care au devenit invalidi din cauza unor traume militare, femeile care au născut mai mult de cinci copii și îi cresc până la trei ani persoane în vârstă, cu deficiențe de vedere etc.;
  • victime ale accidentului de la centrala nucleară de la Cernobîl;
  • bărbați și femei din personalul de testare în zbor și direct implicați în testarea în zbor și cercetarea tehnologiei de zbor.

Situația nu îi amenință nici pe actualii pensionari. De asemenea, este de remarcat faptul că reforma pensiilor poate fi revizuită și, foarte posibil, pot fi aduse modificări în proiectul de lege. Cel mai probabil, legiuitorii vor ține cont de dorințele lui Vladimir Putin de a scădea vârsta de pensionare a femeilor de la 63 la 60 de ani. Cu toate acestea, nu există nicio îndoială că reforma pensiilor va fi realizată.

Rușii nu vor să se pensioneze, vor să muncească. Prin urmare, au decis să majoreze vârsta de pensionare din 2019. Ce se va întâmpla cu pensiile și cu noi? Pe scurt - despre principalul lucru.

Pensie de asigurare

Din 2019, va începe o perioadă de tranziție pentru ridicarea vârstei de pensionare pentru a ajunge treptat la pensionare la 65 de ani pentru bărbați în 2028 și 63 de ani pentru femei în 2034. Dacă ai atins deja vârsta pre-pensionare și ești, ca să spunem așa, la un început scăzut, va trebui să încetinești. Cât de mult - uită-te în tabele.

Pensionarea femeilor:

Anul nașterii

Anul pensionării

Vârsta de pensionare

Cresterea varstei

Pensionarea bărbaților:

Anul nașterii

Anul pensionării

Vârsta de pensionare

Cresterea varstei

Pensie socială

Așteptarea pensiei sociale va fi și mai lungă. Vă reamintim că o pensie socială se atribuie celor care nu au acumulat numărul necesar de puncte de pensie sau nu au îndeplinit vechimea minimă în muncă.

După finalizarea reformei, pensia socială pentru limită de vârstă va fi acordată femeilor nu la vârsta de 60 de ani, ca acum, ci la 68 . Și pentru bărbați - nu la 65 de ani, ci la 70 . Totodată, creșterea vârstei de atribuire a pensiilor sociale va fi realizată în etape.

Editorialistul nostru financiar Alexandra Bayazitova numărat:

Ridicarea vârstei de pensionare asigură că la prețurile curente autoritățile economisesc anual 168 de mii de ruble pentru fiecare pensionar nereușit. Adică, aceasta este confiscarea a 840 de mii de ruble de la fiecare bărbat și 1 milion 344 de mii de la fiecare femeie.

Pensionare anticipata

Prim-ministrul Dmitri Medvedev a promis că beneficiile existente pentru pensionare anticipată vor fi menținute.

Acest drept va rămâne pentru cei care lucrează în industrii dăunătoare și periculoase, femeile care au cinci sau mai mulți copii, persoanele cu deficiențe de vedere din primul grup și din cauza unor traume militare, unul dintre părinții sau tutorele unui copil cu dizabilități, victimele de la Cernobîl și „ anumite alte categorii.”

Cerințele pentru experiența profesorilor, lucrătorilor medicali și creativi sunt, de asemenea, propuse să rămână aceleași. Acum aceste categorii de lucrători trebuie să dezvolte o vechime specială de la 15 la 30 de ani, în funcție de categoria specifică de angajat pentru beneficii. Aceste reguli vor rămâne neschimbate în această perioadă. În același timp, vârsta de pensionare a acestor lucrători va fi calculată ținând cont de abordările generale ale ratei de creștere a vârstei de pensionare.

Pentru cei care au lucrat în condiții climatice deosebite, regiuni ale Nordului Îndepărtat și zone similare, pensionarea se va realiza pas cu pas pentru bărbați la 60 de ani și pentru femei la 58 de ani.

În plus, cetățenilor care au o experiență semnificativă deja acumulată în perioada în care vârsta de pensionare pentru femei a fost stabilită la 55 de ani și pentru bărbați la 60 de ani li se va oferi posibilitatea de a pleca mai devreme (cu doi ani mai devreme) - 40, respectiv 45 de ani de experiență .

Suma pensiei

Din cauza faptului că se amână pensionarea și se crește vârsta de muncă, pensiile actualilor pensionari vor crește. Rata de creștere va fi de aproximativ 1000 de ruble pe an. Cum crezi că merită jocul lumânarea?

De ce și de ce

„Ne pregătim de mult timp să creștem vârsta de pensionare și abia acum ne-am apropiat de asta, inclusiv pentru că au fost create condițiile pentru a rezolva problema creșterii speranței de viață”, a spus Dmitri Medvedev.

În zilele noastre oamenii nu numai că trăiesc mai mult, ci rămân activi mai mult. Mulți la vârsta de pensionare sunt plini de forță și de dorință de muncă mulți au copii care nici măcar nu au crescut; Numărul pensionarilor care lucrează în medie pe an este de aproximativ 12 milioane de persoane.

Nu vor să se pensioneze, continuă să lucreze.

Și în fiecare an această tendință se va intensifica, a remarcat Dmitri Medvedev.

Dacă cetățenii vor să muncească, trebuie să muncească, mai ales că veniturile dintr-o astfel de muncă sunt întotdeauna mai mari decât o pensie, a mai spus premierul. Angajatorii trebuie să ofere pe deplin locuri de muncă persoanelor în vârstă.

Viceprim-ministrul Tatyana Golikova a explicat că scopul tuturor deciziilor care sunt luate este de a crește pensiile pe termen lung.

Și încă ceva, de dragul istoriei.

Ieri, 14 iunie, guvernul rus a anunțat reforma pensiilor, care va începe cu creșterea vârstei de pensionare.

În special, guvernul a propus creșterea vârstei de pensionare la 65 de ani pentru bărbați și 63 de ani pentru femei. Reforma se va desfășura în etape și va începe în 2019.

Potrivit unui sondaj realizat de holdingul de cercetare Romir, doar 8% dintre rezidenții ruși sunt în favoarea creșterii vârstei de pensionare, iar 92% sunt împotrivă. Acest lucru indică faptul că majoritatea cetățenilor sunt de acord că bărbații ar trebui să se pensioneze la vârsta de 60 de ani, iar femeile la 55 de ani.

Experții vorbesc în mod ambiguu și despre creșterea vârstei de pensionare. Astfel, ei consideră că această măsură nu rezolvă toate problemele sistemului de pensii. De exemplu, astăzi nu este ușor pentru rușii de peste 45 de ani să obțină un loc de muncă, deoarece angajatorii preferă să angajeze angajați mai tineri, așa că nu este foarte clar unde vor lucra cei de peste 60 de ani.

Pur și simplu nu există numărul necesar de locuri de muncă pentru acești cetățeni, iar cei care există au salarii mici. Pe scurt, prin creșterea vârstei de pensionare, guvernul condamnă milioane de cetățeni la o existență mizerabilă.

Grila de pensionare în Rusia: ultimele știri 2018

Potrivit unui sondaj realizat de holdingul de cercetare Romir, doar 8% dintre rezidenții ruși susțin această reformă, iar 92% sunt împotriva ei. Datele Romir arată că majoritatea rușilor consideră că situația actuală este optimă și sunt de acord ca bărbații să se pensioneze la vârsta de 60 de ani, iar femeile la 55 de ani, relatează RBC.

Experții vorbesc în mod ambiguu și despre creșterea vârstei de pensionare, întrucât această măsură nu rezolvă toate problemele sistemului de pensii, ba chiar agravează unele. De exemplu, astăzi rușii după vârsta de 45 de ani le este greu să găsească de lucru, deoarece angajatorii preferă să angajeze oameni mai tineri, așa că nu este deloc clar unde vor lucra „persoanele de prepensie” care vor avea peste 60 de ani. Pentru această categorie de cetățeni, acum pur și simplu nu există un număr necesar de locuri de muncă, iar cei care au salarii extrem de mici, care sunt adesea sub nivelul de subzistență și salariul minim. Adică, prin creșterea vârstei de pensionare, guvernul condamnă milioane de cetățeni la o existență virtuală mizerabilă.

Pensie de asigurare

Din 2019, va începe o perioadă de tranziție pentru ridicarea vârstei de pensionare pentru a ajunge treptat la pensionare la 65 de ani pentru bărbați în 2028 și 63 de ani pentru femei în 2034. Dacă ai atins deja vârsta pre-pensionare și ești, ca să spunem așa, la un început scăzut, va trebui să încetinești. Cât de mult - uită-te în tabele.

Pensionarea femeilor:

Pensionarea bărbaților:

Pensie socială

Așteptarea pensiei sociale va fi și mai lungă, relatează site-ul Therussiantimes. Vă reamintim că o pensie socială se atribuie celor care nu au acumulat numărul necesar de puncte de pensie sau nu au îndeplinit vechimea minimă în muncă.

După finalizarea reformei, pensia socială pentru limită de vârstă va fi acordată femeilor nu la vârsta de 60 de ani, ca acum, ci la 68 . Și pentru bărbați - nu la 65 de ani, ci la 70 . Totodată, creșterea vârstei de atribuire a pensiilor sociale va fi realizată în etape.

Observatorul nostru financiar Alexandra Bayazitova a calculat:

Ridicarea vârstei de pensionare asigură că la prețurile curente autoritățile economisesc anual 168 de mii de ruble pentru fiecare pensionar nereușit. Adică, aceasta este confiscarea a 840 de mii de ruble de la fiecare bărbat și 1 milion 344 de mii de la fiecare femeie.

Pensionare anticipata

Prim-ministrul Dmitri Medvedev a promis că beneficiile existente pentru pensionare anticipată vor fi menținute.

Acest drept va rămâne pentru cei care lucrează în industrii dăunătoare și periculoase, femeile care au cinci sau mai mulți copii, persoanele cu deficiențe de vedere din primul grup și din cauza unor traume militare, unul dintre părinții sau tutorele unui copil cu dizabilități, victimele de la Cernobîl și „ anumite alte categorii.”

Cerințele pentru experiența profesorilor, lucrătorilor medicali și creativi sunt, de asemenea, propuse să rămână aceleași. Acum aceste categorii de lucrători trebuie să dezvolte o vechime specială de la 15 la 30 de ani, în funcție de categoria specifică de angajat pentru beneficii. Aceste reguli vor rămâne neschimbate în această perioadă. În același timp, vârsta de pensionare a acestor lucrători va fi calculată ținând cont de abordările generale ale ratei de creștere a vârstei de pensionare.

Pentru cei care au lucrat în condiții climatice deosebite, regiuni ale Nordului Îndepărtat și zone similare, pensionarea se va realiza pas cu pas pentru bărbați la 60 de ani și pentru femei la 58 de ani.

În plus, cetățenilor care au o vechime semnificativă deja câștigată în perioada în care vârsta de pensionare pentru femei a fost stabilită la 55 de ani și, respectiv, pentru bărbați la 60 de ani, li se va oferi posibilitatea de a se pensiona anticipat (cu doi ani mai devreme).

Suma pensiei

Din cauza faptului că se amână pensionarea și se crește vârsta de muncă, pensiile actualilor pensionari vor crește. Rata de creștere va fi de aproximativ 1000 de ruble pe an. Cum crezi că merită jocul lumânarea?

De ce și de ce

„Ne pregătim de mult timp să creștem vârsta de pensionare și abia acum ne-am apropiat de asta, inclusiv pentru că au fost create condițiile pentru a rezolva problema creșterii speranței de viață”, a spus Dmitri Medvedev.

În zilele noastre oamenii nu numai că trăiesc mai mult, ci rămân activi mai mult. Mulți la vârsta de pensionare sunt plini de forță și de dorință de muncă mulți au copii care nici măcar nu au crescut; Numărul pensionarilor care lucrează în medie pe an este de aproximativ 12 milioane de persoane.

Nu vor să se pensioneze, continuă să lucreze.

Și în fiecare an această tendință se va intensifica, a remarcat Dmitri Medvedev.

Dacă cetățenii vor să muncească, trebuie să muncească, mai ales că veniturile dintr-o astfel de muncă sunt întotdeauna mai mari decât o pensie, a mai spus premierul. Angajatorii trebuie să ofere pe deplin locuri de muncă persoanelor în vârstă.

Viceprim-ministrul Tatyana Golikova a explicat că scopul tuturor deciziilor care sunt luate este de a crește pensiile pe termen lung.

Și încă ceva, de dragul istoriei.

Guvernul rus a decis să mărească vârsta de pensionare.

Proiectul de lege corespunzătoare va fi în curând înaintat Dumei de Stat pentru examinare.

Au fost luate în considerare mai multe opțiuni pentru creșterea vârstei de pensionare. Și guvernul s-a hotărât pe cel mai dur. Astfel, se propune majorarea vârstei de pensionare pentru bărbați la 65 de ani pentru bărbați și la 63 de ani pentru femei.

Potrivit inițiativei legislative a guvernului, creșterea vârstei de pensionare va fi graduală și va începe la 1 ianuarie 2019. În același timp, până în 2028, vârsta de pensionare pentru bărbați va fi crescută de la 60 de ani la 65 de ani. Vârsta de pensionare pentru femei va crește de la 55 la 63 de ani până în 2034.
Creșterea vârstei de pensionare va afecta în primul rând bărbații născuți în 1959 și femeile născute în 1964. Ei vor fi eligibili să se pensioneze în 2020 - la vârsta de 61, respectiv 56 de ani.

Bărbații născuți în 1960 și femeile născute în 1965 se vor putea pensiona la vârsta de 62, respectiv 57 de ani.

Femeile născute în 1964 se vor pensiona la 56 de ani, iar femeile născute în 1971 la 63 de ani.

Ca urmare, vârsta de pensionare va fi: pentru bărbați - 65 de ani până în 2028; pentru femei - 63 de ani până în 2034.

Tabel de creștere a vârstei de pensionare în Rusia:

Bărbați născuți în 1959, femei născute în 1964. – vor primi dreptul de a se pensiona în 2020 la vârsta de 61, respectiv 56 de ani.
Bărbați născuți în 1960, femei născuți în 1965. – în 2022 la vârsta de 62, respectiv 57 de ani.
Bărbați născuți în 1961, femei născuți în 1966. – în 2024 la vârsta de 63, respectiv 58 de ani.
Bărbați născuți în 1962, femei născuți în 1967. – în 2026 la vârsta de 64, respectiv 59 de ani.
Bărbați născuți în 1963, femei născuți în 1968. – în 2028 la vârsta de 65, respectiv 60 de ani.
Femei născute în 1969 – va primi dreptul de a se pensiona în 2030 la vârsta de 61 de ani.
Femei născute în 1970 – în 2032 la vârsta de 62 de ani.
Femei născute în 1971 – în 2034 la vârsta de 63 de ani.

Comentând creșterea vârstei de pensionare, guvernul a indicat că acei pensionari care vor pensiona anul acesta nu vor fi afectați de modificări.

Reforma pensiilor nu va afecta categoriile preferenţiale de cetăţeni. Guvernul intenționează să mențină beneficiile existente pentru pensionarea anticipată. Reforma pensiilor nu îi va afecta pe cei care lucrează în industrii dăunătoare și periculoase, femeile care au cinci sau mai mulți copii, persoanele cu deficiențe de vedere din primul grup, unul dintre părinții sau tutorele unui copil cu dizabilități, victimele de la Cernobîl etc. În plus, toți cetățenii cu experiență vastă (40 și, respectiv, 45 de ani pentru femei și bărbați) se vor putea pensiona cu doi ani mai devreme decât data „planificată”.

Ca compensație, guvernul propune să le ofere celor cu vechime în muncă (40 de ani pentru femei și 45 de ani pentru bărbați) posibilitatea de a se pensiona cu doi ani înainte.

Autoritățile țării indică faptul că creșterea vârstei de pensionare va contribui la creșterea veniturilor pensionarilor care nu lucrează. Potrivit premierului rus Dmitri Medvedev, după creșterea vârstei de pensionare, pensiile din țara noastră vor crește anual cu aproximativ 1 mie de ruble.

Duma de Stat a indicat că va studia cu atenție propunerile guvernului de a crește vârsta de pensionare. Experții consideră că Duma de Stat, cel mai probabil, nu va face nicio modificare semnificativă în proiectul guvernamental de reformă a sistemului de pensii.

Tabel - Ce ani de naștere sunt eligibili pentru creșterea vârstei de pensionare?

Astfel, modificările propuse de Guvern vor afecta toți cetățenii Federației Ruse care de la 1 ianuarie 2019 nu au primit încă pensie pentru limită de vârstăîn conformitate cu vârsta actuală de pensionare stabilită la alin.1 al art. 8 din Legea nr.400-FZ din 28 decembrie 2013 - si anume femeile născute în 1964 și bărbații născuți în 1959 și mai tineri.

Reforma pensiilor în 2018

Faptul că decizia cu privire la problema creșterii vârstei de pensionare, care a fost atât de activ discutată de ruși în ultimele luni, este de fapt a fost deja adoptată definitiv de Guvern, unul dintre primii care a spus la forumul SPIEF-2018 desfășurat la Sankt Petersburg în perioada 24-26 mai a fost Alexey Kudrin, un susținător de multă vreme al acestei „măsuri structurale inevitabile”:

„Guvernul a început deja să facă ceva. Să spunem că a anunțat că va crește totuși vârsta de pensionare - despre ce am vorbit. Și această măsură structurală este inevitabilă. În cele din urmă, s-a anunțat, acesta este, s-ar putea spune, un pas îndrăzneț al guvernului.”

Șeful Camerei de Conturi a Federației Ruse Alexey Kudrinîntr-un discurs la SPIEF pe 25 mai 2018.

Într-un fel sau altul, această reformă va afecta toți cetățenii ruși care nu vor avea timp să se pensioneze în conformitate cu legile actuale în următorul an (aceștia sunt bărbați sub 60 de ani și femei sub 55 de ani). O decizie concretă cu privire la toate aspectele legate de reforma pensiilor nu a fost încă anunțată, deoarece ministerele încă discută toate opțiunile posibile.

  • Vorbind la același forum SPIEF 2018, viceprim-ministrul pentru probleme sociale Tatyana Golikova a remarcat că reforma pensiilor poate începe să fie implementat încă din 2019, dar unele modificări pot fi introduse puțin mai târziu.
  • În același timp, pentru a avea timp să ia în considerare și să facă modificări înainte de formarea bugetului federal pentru următorii trei ani, proiectul de lege pentru reforma cuprinzătoare a sistemului de pensii pot fi depuse spre examinare încă din iunie 2018- Prim-vicepreședintele Dumei de Stat, deputatul Alexander Jukov a anunțat acest lucru.

De menționat că, în cadrul reformei propuse de Guvern, nu sunt excluse alte ajustări ale structurii sistemului de pensii în ansamblu: nu numai în ceea ce privește creșterea vârstei de pensionare, ci și modificările pensiei capitalizate, introducerea a capitalului individual de pensie (IPC), dreptul la pensie anticipată etc. d.

Calculul a fost făcut pe baza anului nașterii cetățenilor.

Guvernul a decis o schemă de creștere a vârstei de pensionare în Rusia. Reforma va începe la începutul anului 2019. Tranziția va fi graduală: în cele din urmă, bărbații vor deveni pensionari la 65 de ani, femeile la 63 de ani. Oficialii au oferit un „calculator”: modul în care cetățenii de vârstă pre-pensionare vor primi dreptul de a se pensiona în următorii ani.

Așadar, este prevăzută o perioadă lungă de tranziție înainte de introducerea unei vârste „maxime” de pensionare, relatează site-ul Therussiantimes. Pentru bărbați se va încheia în 2028, pentru femei - în 2034.

Bărbați născuți în 1959, femei născuți în 1964. - vor primi dreptul de a se pensiona în 2020 (la vârsta de 61, respectiv 56 de ani).

Bărbați născuți în 1960, femei născute în 1965. - vor primi dreptul de a se pensiona în 2022 (la vârsta de 62, respectiv 57 de ani).

Bărbați născuți în 1961, femei născuți în 1966. - vor primi dreptul de a se pensiona în 2024 (la vârsta de 63, respectiv 58 de ani).

Bărbați născuți în 1962, femei născuți în 1967. - vor primi dreptul de a se pensiona în 2026 (la vârsta de 64, respectiv 59 de ani).

Bărbați născuți în 1963, femei născuți în 1968. - vor primi dreptul de pensionare în 2028 (la vârsta de 65, respectiv 60 de ani). Mai mult, bărbații născuți în anii următori vor deveni pensionari la vârsta de 65 de ani - cu excepția cazului în care, desigur, ceva se schimbă din nou în sistem.

Femei născute în 1969 - va primi dreptul de a se pensiona în 2030 (la vârsta de 61 de ani).

Femei născute în 1970 - va primi dreptul de a se pensiona în 2032 (la vârsta de 62 de ani).

Femei născute în 1971 - va primi dreptul de pensionare în 2034 (la vârsta de 63 de ani). În consecință, femeile din ultimii ani de naștere vor începe apoi să devină pensionare la această vârstă.