При наличии страхового стажа, дающего право для выхода на пенсию по возрасту или оформив получение пенсионных выплат по выслуге лет, имея награды за добросовестный труд, оговоренные в ФЗ № 5 дают право на получение ветеранского звания. Во многих регионах РФ установлен необходимый минимум количества отработанных лет, для женщин 20 лет, для мужчин – 25 лет. Эти условия приняты:

в столице России (Москве);
в Рязани, Самаре и областях;
в Алтайском и Красноярском крае;
в Татарстане;
и других субъектах РФ.

Существует значительная разница и в получении льгот. Некоторые регионы добавляют условием для получения различных компенсаций и льгот обязательное проживание гражданина, получившего звание «Ветерана труда» на территории области. Предоставляемые льготы также могут значительно отличаться.

Как получить ветерана труда без наград — порядок оформления документов

Трудовой стаж, необходимый для присвоения звания ветерана труда мужчинам и женщинам Ответ на вопрос, какой стаж нужен для получения ветерана труда, содержится в ст. 7 закона № 5-ФЗ: стаж, по достижении которого возникает право на трудовую пенсию по старости или выслуге лет. Если с выслугой лет вопросов обычно не возникает (они урегулированы ведомственными нормативно-правовыми актами), то с пенсией по возрасту сегодня все не так однозначно. С 01.01.2015 понятие «трудовой стаж» практически прекратило свое существование, поскольку теперь для пенсии нужен страховой стаж, минимальный предел которого с каждым годом увеличивается.

Так, в 2016 году он равен 7 годам, в 2017 поднимется до 8 лет, и так до 2024 года, когда он достигнет 15 лет. Минимальный страховой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости, не зависит от гендерной принадлежности потенциального пенсионера.

403 forbidden

Сегодня в России в их отношении продолжает действовать программа социальной поддержки, вылившаяся в присвоение звания «Ветеран труда» согласно нормам Федерального закона «О ветеранах» от 12.01.95 № 5-ФЗ. Ст. 6 ФЗ «О ветеранах» раскрывает, кто может считаться ветераном труда. Действующих пунктов осталось только два:

Лица, уже имеющие соответствующее удостоверение.
А вот второй пункт состоит сразу из двух категорий:
- лица, удостоенные соответствующих наград и почетных званий, полученных как при СССР, так уже и в РФ, при этом они должны иметь стаж, позволяющий им выйти на пенсию;
- лица, которые свой трудовой путь начали еще во время ВОВ, пребывая в возрасте младше 18 лет, и отработавшие после этого более 40 лет (для женщин размер стажа понижен до 35 лет).

Как получить звание ветерана труда в россии в 2018 году

Для жителей Екатеринбурга и окрестностей установлено дополнительное основание: стать ветераном труда могут дети участников ВОВ, на момент гибели родителей (одного из них) не достигшие совершеннолетия, при наличии стажа 40 и 35 лет для мужчин и женщин соответственно. Требование о минимальном стаже в 20 лет для женщин и 25 лет для мужчин действует и в других регионах: Рязанской и Самарской областях, Алтайском, Красноярском, Краснодарском, Пермском крае, Республиках Башкортостан и Татарстан и т. д. Таким образом, возникает некая коллизия между федеральными и региональными нормами, ведь в законе № 5-ФЗ конкретные цифры необходимого стажа не названы.

Как получить звание ветеран труда

Лица, которые награждались медалью, получали и удостоверение к медали. Мы рассмотрели, как оформить и получить статус ВТ, теперь необходимо выяснить, какие полученные льготы полагаются почетным работникам от государства. Читайте также: Считается ли декрет в трудовой стаж В РФ для ВТ предусмотрены следующие поощрения:

Медицина в здравоохранительных структурах на бесплатных условиях предоставления.
Положенный отпуск в любое время удобное ветерану.
Неоплачиваемый проезд в общественном транспорте.
50%-ная льгота на оплату коммунальных услуг.
В государственной стоматологии существует возможность бесплатного изготовления зубных протезов.

Как выяснилось, оформить статус ВТ без орденов вполне возможно, необходим лишь трудовой стаж, который и позволит получить данную льготу.

Как можно получить «ветерана труда», если нет наград, но есть стаж

Требования к гражданам, претендующим получить звание ветерана за долгосрочный труд Род деятельности и отрасль, в какой человек трудится, размер заработной платы для того, чтобы претендовать на получение льгот ветеранов не имеет значения. Главное – наличие определенного стажа работы в зависимости от региона проживания. Только отработать установленные правовыми актами годы не достаточно для получения статуса ветерана.
Например, за свою деятельность, имея стаж даже 25 лет, если человек поменял 10 организаций, причем увольняли его по инициативе руководства за те или иные дисциплинарные нарушения, разумеется, что речи быть не может о присвоении ветеранского звания. Отмеченные за многолетнюю добросовестную работу наградами, за свои достижения и заслуги грамотами, дипломами, прочими отличительными знаками, имея достаточный стаж, могут претендовать на получение почетного звания.

Трудовой стаж для присвоения звания “ветеран труда”

Например, в отдельных регионах изменён перечень лиц, имеющих право претендовать на получение звания. В Ленинградской и Курганской области достаточно 15 лет работы в регионе для того, чтобы иметь возможность оформить статус «Ветерана труда». Также могут отличаться и требования к исчислению стажа, достаточного для того, чтобы получить почетное звание.
Для жительниц Курганской области, имеющих знак отличия «Материнская слава», при подсчете стажа будет учтено время, когда женщина находилась в отпуске по уходу за ребенком, если до ухода в декрет и после него продолжала работать на одном предприятии. Отдельные регионы наряду вместе со званием «Ветерана труда» предусматривают возможность за трудовые заслуги перед областью ввести аналогичная звания, касающиеся непосредственно региона. Так, в Ленинградской области возможно получение звания «Ветеран Ленинградской области».

Трудовой стаж для присвоения звания ветерана труда — это сколько?

Однако не все так просто с трудовой пенсией. С начала 2015 г.из-за пенсионной реформы сам термин «трудовой стаж» перестал существовать. Отныне для оформления пенсии требуется страховой стаж, который с каждым годом становится все больше.В 2016 г. он составлял 7 лет, в 2017 – 8 лет, так, до 2024 он будет увеличен до 15 лет. Заслуги тружеников предусматриваются общероссийские (ордена, медали советского периода, РФ, благодарности Президента России) и ведомственные.За профессионализм, трудовые достижения, мастерское исполнение обязанностей работника могли наградить благодарственными письмами, дипломами, подтверждающими заслуги на предприятии, в организации.

действует норма - субъекты Федерации разрабатывают собственные регламенты, регулирующие правила присвоения статуса (ст.7).Они же решают, какие послабления предоставлять обладателям титула, проживающим на территории региона (ст. 22).
Одноименное положение, утвержденное постановлением Правительства Московской области от 11.07.2006 № 655/26, никаких требований к минимальному стажу не содержит и ограничивается общей формулировкой, аналогичной приведенной в законе № 5-ФЗ. Стаж для получения ветерана труда в регионах Требования к кандидату на получение звания ветерана труда в регионах России существенно отличаются. Например, в Челябинской области, так же как в столице, женщинам необходим страховой стаж как минимум 20 лет, мужчинам - 25 лет.
А в соседней Свердловской области достаточно общего стажа, дающего основания для выхода на пенсию по старости или выслуге лет.

Как получить ветерана труда при стаже 40 лет без наград

лица, обладающие соответствующими наградами;
граждане, у которых есть трудовой стаж в необходимом порядке.

Звание ВТ могут получить люди, у которых нет никаких наград. Среди таких граждане, которые начали свою трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Второй мировой войны. По новому законодательству РФ для того, чтобы присвоить звание ВТ, мужчине или женщине необходимо:

иметь рабочий стаж, который позволяет гражданину оформить обычную трудовую пенсию;
иметь стаж, согласно которому можно оформить пенсию за выслугу лет.

Получается, что требование к оформлению льготы ВТ зависит от типа трудовой деятельности и вида пенсии:

ВТ по выслуге лет.
ВТ по трудовой пенсии.

Как правило, с первой не возникает особых проблем, так как они уже урегулированы.

Однако не все так просто с трудовой пенсией.
Как получить звание ветерана труда в россии в 2018 году Имею ли я право на звание ветеран труда, не имея наград, но имея непрерывный трудовой стаж 42 года в москве в бюджетных организациях? Вопрос относится к городу Москва Здравствуйте! Согласно статьи 7 Федерального закона от 12.01.1995 N 5-ФЗ (ред. от 19.12.2016) » О ветеранах», ветеранами труда являются лица: - по мимо иных лиц, лица имеющие трудовой (страховой) стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин. Для получения данного статуса, необходимо обратиться в органы социальной защиты, где на имя руководителя написать заявление о присвоении звания Ветерана труда, в двух экземплярах, один экземпляр с отметкой о получении остается у Вас.
В свою очередь, под страховым стажем понимается суммарная продолжительность периодов работы и(или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд РФ, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж в соответствии с пенсионным законодательством. Как получить звание ветерана труда Если в доме пенсионера отсутствует система централизованного обогрева, ему полагается 50-процентная скидка на покупку топлива;

платить только 50 процентов суммы за вывоз бытового мусора. Эта льгота распространяется и на близких, проживающих вместе с пенсионером;
бесплатно посещать санаторно-курортные учреждения.

Ветераны труда – это категория граждан, имеющих заслуги перед страной. Указанное почетное звание предусматривает возможность получения государственных льгот и поощрений. Законодательной базой рассматриваемого вопроса выступает ФЗ №5 «О ветеранах» .

Боевых действий на территории СССР, РФ и иных стран.
Военной службы.
Государственной службы.
Труда.

Впервые звание «Ветеран труда» появилось в СССР в 1974 году. Ранее ветеранский стаж для женщин составляет 20 лет, а ветеранский стаж для мужчин – 25 лет. В то время наличие указанного статуса являлось отличительным знаком успешного труда. Постепенно законодательство, затрагивающее вопросы присвоения звания, изменилось, но некоторые введенные материальные льготы сохранились.

Условия присвоения почетного звания

В соответствии с действующим законодательством получить звание Ветерана труда можно при соблюдении следующих условий:

Трудовой стаж для присвоения звания «Ветеран труда» должен составлять 40 и 35 лет для мужчин и женщин соответственно.
Наличие документов, подтверждающих получение медали и присвоение почетного статуса в РФ или СССР.
Если трудовая деятельность затрагивает время ВОВ, то потребуется предоставить подтверждающие бумаги.

Некоторые факты

Дополнительные требования предъявляются к жителям Екатеринбурга и окресностей: стать ветераном труда могут дети участников ВОВ, на момент гибели родителей (одного из них) не достигшие совершеннолетия, при наличии стажа 40 и 35 лет для мужчин и женщин соответственно.

Поскольку продолжительность трудовой деятельности имеет большое значение, необходимо знать, как посчитать стаж для ветерана труда. Во внимание принимается срок осуществления трудовой функции на официальной основе. Требования к стажу могут отличаться в зависимости от субъекта проживания. Многие законодатели на местном уровне устанавливают другое название статуса, близкое к Ветерану труда, но немного отличающееся.

Льготы и материальная поддержка Ветеранов труда

Присвоение почетного статуса «Ветеран труда» предоставляет возможность получения социальных льгот, а в некоторых случаях – денежной компенсации. Так, ст. 22 ФЗ №5 от 2014 года предусматривает возможность установления льгот на региональном уровне.

На федеральном уровне предусматривается следующая поддержка:

Бесплатное обслуживание в медицинских учреждениях.
Возможность получения отпуска во время, удобное для носителя звания.
Бесплатный проезд на любом виде городского общественного транспорта.
Льгота 50% при оплате коммунальных услуг и др.

В городах федерального значения ветеранам установлена фиксированная ежемесячная выплата, подлежащая ежегодной индексации.

Законодательство РФ приводит достаточно ограниченный перечень лиц, к которым применимо звание «Ветеран труда», оставляя за регионами право самостоятельно его дополнить и установить конкретный список преимуществ, которые регион готов предоставить ветерану труда. Трудовой стаж может быть одним из условий, с которыми связывается присвоение этого звания либо составлять единственное основание для признания человека ветераном труда.

Получение удостоверения «Ветеран труда»

Чтобы оформить статус «Ветеран труда» и получить соответствующее удостоверение, потребуется обратиться с заявлением в органы соц. защиты, расположенные по месту регистрации заявителя.

Список требуемых документов (прикладываются к заявлению, составляемому на специальном бланке):

Ксерокопия паспорта гражданина, заверенная в нотариате.
Удостоверение о присвоении награды.
Справка, оформленная с официального места работы, либо из ПФР.
Трудовая книжка.
2 фото 3х4 см.
Пенсионное удостоверение.

После рассмотрения заявления и проверки документов, сотрудники органа соц. защиты выносят решение о присвоении звания. Если все прошло успешно, то в течение 3-х суток выдается удостоверение «Ветеран труда».

Решение о присвоении звания принимается специально комиссией. Срок его принятия и оглашения заявителю составляет 30 суток со дня подачи заявления на рассмотрение. Если гражданину было присвоено звание «Ветеран труда», то орган социальной защиты издает соответствующий распорядительный акт.

О том, как получить звание ветеран труда рассказано в ролике

Оформление дубликата удостоверения

К сожалению, человек может потерять удостоверение, без которого не удастся претендовать на ряд льгот. В таком случае потребуется получить дубликат.

Порядок его оформления:

Составление заявления с указанием обстоятельств потери удостоверения и обращение в органы социальной защиты.
Сбор небольшого перечня документов:
- паспорта;
- копии паспорта;
- двух фотографий (3х4 см).
Рассмотрение сотрудниками государственного органа поданных документов и восстановление удостоверения.

Важно, что действующим законодательством не предусматривается штраф за потерю удостоверения.

Мы готовы ответить на возникшие вопросы - задавайте их в комментариях

Российское законодательство меняется постоянно - вносятся поправки, вследствие которых утрачивают силу ранее действовавшие положения, появляются пункты, дающие новые преимущества. Федеральный Закон №5, касающийся ветеранов, - не исключение. После того, как ФЗ №388 были установлены единые требования к соискателям почетного звания «ветеран труда» (29.12.2015 г.), приобрести льготный статус стало затруднительно.

Седьмая статья ФЗ-5 содержит обязательные критерии - наличие поощрений и конкретизированные рамки трудового времени. Многолетним периодом работы могут гордиться многие пенсионеры-россияне, со знаками отличия все гораздо сложнее. Самый популярный вопрос, который задают пожилые граждане, можно ли получить ветерана труда по стажу без наград.

Законодательные нормы

Критерии россиянам . Претенденты разделены на две категории.

Лица, начавшие трудиться еще детьми во времена ВОВ. Для них выдвинуто единственное условие - срок работы. Для женщин введено значение 35 лет, мужчинам предложен больший объем - 40 лет.
Остальные граждане России. Соискателю необходимо , обладать . Годы работы должны составлять не менее 20, 25 лет (женщины, мужчины соответственно). Заслуги тружеников предусматриваются общероссийские (ордена, медали советского периода, РФ, благодарности Президента России) и ведомственные.

За профессионализм, трудовые достижения, мастерское исполнение обязанностей работника могли наградить благодарственными письмами, дипломами, подтверждающими заслуги на предприятии, в организации. Какие из них имеют значение?

Ведомственные регалии учитываются, когда:

они учреждены федеральными министерствами;
человек отработал 15 лет из 20-25 в той сфере, по линии которой был поощрен;
гражданин награжден таким знаком до 30.06.2016 г.

Согласно поправкам ФЗ-5 с 2005 г. действует норма - субъекты Федерации разрабатывают собственные регламенты, регулирующие правила присвоения статуса (ст.7). Они же решают, какие послабления предоставлять обладателям титула, проживающим на территории региона (ст. 22).

Благодаря переданным полномочиям, региональные правительства разработали алгоритмы присуждения ветеранства. Большинство из них соответствует общегосударственным нормативам, но имеются исключения.

Региональные нюансы

Чтобы оценить, можно ли получить ветерана труда по стажу без наград, важно понимать - существуют труженики общероссийского уровня, а также льготники-ветераны области, края, республики.

Однако та же 7 статья (п.4) разрешает дилемму, как получить ветерана труда, если нет наград, но есть стаж.

При долговременном рабочем этапе и отсутствии наградных знаков, грамот, благодарностей ветеранство присваивают гражданам, когда это предусмотрено законодательством региона проживания заявителя.

Республиканскими, краевыми, областными правительствами введены звания регионального значения. Название удостоверения в этом случае содержит наименование российского субъекта.

Преференции, предоставляемые льготникам-ветеранам Российской Федерации и конкретного региона, практически одинаковые:

компенсации платежей за квартплату (50%);
послабления по части проезда транспортом;
налоговые уступки;
льготные услуги здравоохранения.

При этом требования к номинантам отличаются от рекомендаций ФЗ.

По административным регламентам правила присуждения статуса могут:

исключать требование к наличию награждений вовсе;
вводить условие осуществления деятельности труженика областного, краевого значения (определенное количество лет);
увеличивать минимальный норматив срока работы;
обозначать , обосновывающих титул;
расширять список возможных заявителей.

Например:

Жителям Ульяновской обл. предъявляют предписание: стаж 35-40 лет, из них треть - территориальный, и любые областные поощрения.
Лояльнее власти Оренбургской обл.:

женщины, отработавшие 38 лет, 19 из которых отработаны в Оренбуржье, мужчинам - не менее 43 лет, из них 21,6 л. местных;
поощрение областного значения и пенсионный возраст;
многодетные родители (5 детей), один из родителей ребенка-инвалида (время исполнения функции трудящегося 20-25 лет);
народные дружинники, отработавшие в охране порядка 5 лет, при 20-25-летней выработке.

Вариаций присвоения ветеранского титула регионального значения множество. Главное, что нужно знать пожилому человеку:

система присвоения варьируется по регионам;
приобретение ветеранства возможно при отсутствии регалий, когда такой регламент предусмотрен в населенном пункте проживания заявителя;
льготы для обладателей титула уровня РФ, субъекта Федерации идентичны, полностью определяются местными властями.

Первый шаг для воплощения намерения обрести ветеранское звание - обращение к сотрудникам местных органов соцзащиты, МФЦ. Это прояснит вопрос критериев к соискателям ввиду действующего законодательства. Служащие госструктур помогут правильно оформить заявление, перечислят . Информацию об административных регламентах (категориях заявителей, необходимой документации, сроках процедуры присуждения и выдачи удостоверяющего документа) дает интернет-портал «Госуслуги», предоставляют официальные сайты полномочных инстанций.

Процедура с момента поступления заявления до выдачи удостоверения занимает около месяца. Чем раньше пенсионер займется оформлением, тем быстрее воспользуется преференциями. При вынесении отказного решения, труженик имеет все основания защищать права в суде.

Ответы на вопросы

Порядок присуждения ветеранского статуса регламентируется положениями ФЗ №5. Согласно ст. 7 претендентам необходимо располагать:

продолжительным стажем;
наградами-поощрениями.

Таким образом, при отсутствии наградных документов титул ветерана РФ не присуждается.

Может ли получить звание ветерана труда россиянка без наград (стаж 40 лет, женщина)?

Присваивается ли звание ветеран труда только по стажу без наличия наград?

Как получить ветерана труда жителю Ленинградской области сегодня без наград?

Какие награды надо иметь пенсионеру, чтобы получить звание ветеран труда?

Не имеет значение и заработная плата, получаемая им в период трудовой деятельности. Граждане, не обладающие наградами, могут получить звание ветерана труда, если их трудовая деятельность была начата в несовершеннолетнем возрасте в период Великой отечественной войны. Стоит учитывать, что при таких условиях требования к продолжительности трудового стажа установлены более высокие: не менее 40 лет - для мужчин; стаж для женщин для присвоения звания ветерана труда составляет не менее 35 лет. Обратите внимание! Получить ветерана труда при стаже 35 и 40 лет соответственно без наличия наград государственного или ведомственного образца могут только бывшие дети войны. Это следует из статьи 7 «Ветераны труда» Федерального закона «О ветеранах» под № 5-Ф3.

Как получить звание ветерана труда

На федеральном и региональном уровне право на получение звания «Ветеран труда» регулируются отельными нормативными актами. Порядок получения звания и перечень льгот, положенных «Ветеранам труда», так же определяются федеральным и региональным законодательством РФ.

Внимание

В этой статье мы расскажем о том, как получить звание «Ветеран труда» в Москве, в том числе без наград. Итак, звание «Ветеран труда» могут приобрести россияне, которые долгий период времени трудились, и труд которых был отмечен наградами.

Особенно вопрос получения звания «Ветеран труда» интересен гражданам, которые подошли к пенсионному возрасту и у которых за спиной долгий путь трудовой деятельности. Выйдя на пенсию и получив статус ветерана, гражданин получает финансовые преимущества в виде дополнительных льгот, которые, конечно же являются неплохим подспорьем в жизни пожилого человека.

Как получить звание «ветеран труда российской федерации» в 2018 году

Стаж труда в других странах учитывается, если между государствами заключен договор на основании действующего соглашения стран СНГ. Соответствующий стаж для получения ветерана труда 2018 – основное условие для присвоения почетного звания.

Важно

Признание трудовых заслуг на государственном уровне необходимо подтвердить документально. С 2006 года в статью № 7 «Ветераны труда» Федерального закона от 12 января 1995 года № 5-ФЗ (в редакции от 03 июля 2016 года) «О ветеранах» Федеральным законом от 19 декабря 2005 года № 163-ФЗ был введен пункт 4:

«Порядок и условия присвоения звания «Ветеран труда» определяются действующими законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации».

Вопрос о присвоении почетного звания стал регулироваться на региональном уровне.

Региональные власти вырабатывают свои требования к длительности трудового стажа.

Звание ветеран труда в 2018 году, какой стаж необходим, как получить, льготы

Однако, это совершенно не значит, что статус «Ветерана труда» привязан к пенсионному возрасту. Звание может быть присвоено и в более молодом возрасте.

Инфо

Но льготы, в любом случае, начнут действовать только после выхода гражданина на пенсию. В соответствии с Постановлением № 442 от 27 июня 2006 года звание «Ветеран труда» в Москве можно получить по месту своего жительства, обратившись в территориальное отделение социальной защиты населения.

Процесс получения звания ветерана быстрый и решение о его присвоении территориальный орган принимает сразу в день обращения гражданина с заявлением. После принятия решения, оно утверждается руководителем территориального отдела соцзащиты по городу Москва. После вышеуказанных действий «Ветеран труда» может получить удостоверение, подтверждающее его статус. При обращении в 2018 году в территориальный орган социальной защиты населения по г.

Как получить ветерана труда без наград — порядок оформления документов

Читайте по теме в электронном журнале Какой стаж нужен для ветерана труда в 2018 году: общие требования в новой редакции Федерального закона Общие требования к стажу для получения почетного звания содержатся в новой редакции Федерального закона «О ветеранах» № 5-ФЗ (ред. от 03.07.2016 года),в пункте 1.2 статьи 7, введенной Федеральным законом от 29 декабря 2015 под № 388-ФЗ:

«…при наличии трудового (страхового) стажа, который учитывается для назначения пенсии. В обычном исчислении это не менее 25 лет для мужчин и 20 лет соответственно для женщин или же выслуги лет, которая необходима для назначения пенсии в календарном исчислении…».

Эти требования к общему трудовому стажу действуют в отношении тех граждан, кто за успехи в трудовой деятельности был отмечен государственными или ведомственными наградами.

Трудовой стаж для присвоения звания ветерана труда — это сколько?

Пензе - 330 рублей. Как оформлять звание Уполномоченным органом по присвоению звания “ветеран труда Российской Федерации” является Управление социальной защиты населения. Поэтому для получения соответствующего статуса необходимо обратиться в УСЗН со списком документом.

Необходимые документы В Управлении социальной защиты населения необходимо предъявить следующие документы:

документ, удостоверяющий личность (паспорт гражданина РФ);
фотографии 3Х4 (2 штуки);
документы, подтверждающие трудовой стаж (трудовая книжка, выписки из архивных фондов, выписки с прошлых мест работы и прочие);
документы, подтверждающие наличие трудовых знаков отличия и прочих.

Мало представить просто медаль, орден или значок за труд, требуются специальные документы, которые подтверждают, что знаки отличия получены конкретным гражданином.

Трудовой стаж для присвоения работнику звания «ветеран труда» 2018

Означает ли это, что при наличии соответствующих наград трудовой стаж для присвоения звания «Ветеран труда» 2018 может быть равен семи годам? До внесения поправок в пункт 1.2 статьи № 7 Федерального закона «О ветеранах» № 5-ФЗ Федеральным законом от 29.12.2015 N 388-ФЗ, до первого июля 2016 года, решающим значением было место проживания претендента на звание ветеран труда. Основания для присвоения почетного звания определяются регионами самостоятельно.
Например, по постановлению Правительства Москвы от 27 июня 2006 года № 443-ПП москвич может получить ветерана труда при наличии трудового стажа 25 лет, москвичка – 20 лет. Такие же условия в Челябинской области. В Свердловской области для получения ветерана труда достаточно общего трудового стажа, который дает основание для получения пенсии по старости или выслуге лет.

Правила и порядок получения почетного звания «ветеран труда»

награжденные орденами или медалями СССР или РФ, либо удостоенные почетных званий СССР или РФ, либо награжденные почетными грамотами Президента РФ или удостоенные благодарности Президента РФ, либо награжденные ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) - не менее 15 лет - в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) и имеющие трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или необходимую выслугу лет.

Какой стаж нужен для получения ветерана труда Обратите внимание, что с 01.07.2016 требования закона ужесточились: ведомственные награды дают право на почетное звание только в том случае, если награждение ими связано с не менее чем 15-летним стажем работы или службы в соответствующей отрасли. Однако это правило не имеет обратной силы, т. е.

403 forbidden

При этом ведомственными знаками отличия награждаются только те, кто непрерывно работал в одной отрасли не менее 15 лет. П. 3, Федеральный Закон от 29.12.2015 N 388-ФЗ: Установить, что за гражданами, которые по состоянию на 30 июня 2016 года награждены ведомственными знаками отличия в труде, сохраняется право на присвоение звания «Ветеран труда» при наличии трудового (страхового) стажа, учитываемого для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслуги лет, необходимой для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении. На каком уровне присваивается звание В 2005 году Президент РФ подписал Федеральный закон №163-ФЗ, который дополнил Федеральный закон от 12.01.1995 № 5-ФЗ, статью 7 пунктом 4. П.4 ФЗ от 19.12.2005 № 163-ФЗ «О внесении изменения в статью 7 ФЗ «О ветеранах» 4.
Для жителей Екатеринбурга и окрестностей установлено дополнительное основание: стать ветераном труда могут дети участников ВОВ, на момент гибели родителей (одного из них) не достигшие совершеннолетия, при наличии стажа 40 и 35 лет для мужчин и женщин соответственно. Требование о минимальном стаже в 20 лет для женщин и 25 лет для мужчин действует и в других регионах: Рязанской и Самарской областях, Алтайском, Красноярском, Краснодарском, Пермском крае, Республиках Башкортостан и Татарстан и т.
д. Таким образом, возникает некая коллизия между федеральными и региональными нормами, ведь в законе № 5-ФЗ конкретные цифры необходимого стажа не названы.
Как получить звание Ветерана труда без наград Для получения звания «Ветерана труда» необходимо отвечать определенным требованиям, установленным государством. Список наград, дающих такое право постоянно меняется и дополняется ежегодно. В 2018 году список наград претерпел небольшие изменения. Посмотреть список наград, актуальный в 2018 году можно здесь. Если Вы имеете какие-либо награды от государства, и хотите уточнить, дают ли они право на присвоение звания «Ветерана труда», Вам необходимо обратиться за соответствующей консультацией в местный отдел социальной защиты населения. Важно знать, что если у Вас нет наград, но общий трудовой стаж большой (составляет для мужчин 40 лет, да для женщин – 35 лет), то наличие такого долгого трудового стажа позволяет Вам без дополнительных наград получить звание «Ветеран труда» и соответствующие льготы к нему.

Трудовой стаж для присвоения звания «Ветеран труда»

Каждому работнику приятно получить признание за свои трудовые заслуги. Как правило, успехи в труде в советское время и в наши дни отмечались и отмечаются наградами, почетными знаками, благодарностями и т.д. Гражданам, которые многие годы своей жизни отдали своей профессии, может быть присвоено особое звание. В данной статье рассмотрим, какой необходим трудовой стаж для присвоения звания «Ветеран труда».

Общие положения

Вопросы установления порядка присвоения «Ветерана труда» и мер соцподдержки получивших такое звание граждан переданы региональным властям, поэтому в каждом случае необходимо обращаться к региональному законодательству (п.4 ст.7 Закона от 12.01.1995 № 5-ФЗ).

Однако общие положения о статусе ветерана труда остались закреплены в Законе от 12.01.1995 № 5-ФЗ . В нем определены главные условия, при наличии которых гражданин может считаться ветераном труда и претендовать на получение соответствующих льгот и других мер соцподдержки (ст.7 Закона от 12.01.1995 № 5-ФЗ):

гражданин должен иметь соответствующее удостоверение;
он должен быть награжден определенным знаком отличия в труде;
срок службы (работы) в определенной отрасли должен составлять не менее пятнадцати лет;
общий трудовой стаж для мужчин - не менее двадцати пяти лет, для женщин - не менее двадцати лет либо имеется выслуга лет, которая дает право на назначение пенсии за выслугу лет в календарном исчислении;
право на звание имеют также лица, которые, будучи несовершеннолетними, начали трудиться во время Великой Отечественной войны и имеют трудовой стаж для мужчин - не менее сорока лет, для женщин - тридцати пяти лет.

Региональным законодательством могут быть установлены и более мягкие условия получения звания.

Какие награды дают право на «Ветерана труда»

Для установления наличия у работника, имеющего награду за трудовые заслуги, права на присвоение звания «Ветеран труда» определяющее значение имеет статус полученной награды.

Федеральный закон устанавливает, что право на звание гражданину дают (пп.2 п.1 ст.7 Закона от 12.01.1995 № 5-ФЗ):

медали и ордена Советского союза и РФ;
почетные звания СССР и РФ;
почетные грамоты и благодарности, выданные Президентом РФ;
ведомственные знаки отличия.

С последними часто возникают спорные ситуации, разрешаются которые, как правило, уже в судебном заседании. Связано это с тем, что в различных регионах установлены собственные перечни наград, дающих право на звание «Ветеран труда», и некоторые знаки отличия, присвоенные гражданам, в этих перечнях отсутствуют. Данный факт, соответственно, влечет отказ в присвоении звания, и граждане вынуждены обращаться в суд для подтверждения ведомственного статуса присвоенной награды и признания наличия у них соответствующего права на звание.

Как подтвердить трудовой стаж

Однако наличие наград - не единственное условие для получения звания. Как уже было сказано выше, ветеран труда должен иметь соответствующие стаж или выслугу лет:

трудовой (или страховой) стаж не менее 25 лет - для мужчин, 20 лет - для женщин;
трудовой (или страховой) стаж для лиц которые, будучи несовершеннолетними, начали трудиться во время Великой Отечественной войны, не менее 40 лет — для мужчин, 35 лет — для женщин;
выслугу лет, которая дает право на досрочную пенсию (например, для медработников такая выслуга составляет 30 лет лечебной и иной соответствующей деятельности — в городах и 25 лет - в сельской местности).

Так как начало работы такого лица приходится на советское время, у гражданина, задавшегося целью получить звание, могут возникнуть сложности с тем, как подтвердить трудовой стаж для присвоения звания «Ветеран труда».

Прежде всего необходимо обратиться к законодательству своего региона, чтобы определить, есть ли какие-то особенности в порядке получения звания, действующем в данном регионе.

По общему правилу для подтверждения трудового стажа используется трудовая книжка, а если она не сохранилась или сведения, указанные в ней, нечитаемы, подвергаются сомнению, то могут быть представлены справки из архивов и другие документы, которыми подтверждается трудовая деятельность гражданина.

Лицам, которые получают звание в связи с началом трудовой деятельности в период войны в несовершеннолетнем возрасте, необходимо представить трудовую книжку либо архивные документы, которые подтверждают данный факт.